Lean - це методологія, яка полягає в донесенні максимальної цінності клієнту через мінімізацію втрат і безперервне поліпшення
19:00
Оnline
29.11.2023
Як провести стратегічну сесію
за методологією
LEAN

БЕЗКОШТОВНИЙ ВЕБІНАР

На вебінарі ви дізнаєтесь про те, як Lean допоможе вам перетворити результати сесії в ефективні дії.
Зустріч команди та стейкхолдерів для визначення в якому напрямку буде рухатися компанія наступного року є важливим кроком для пошуку проривних рішень та ревізії цілей. Використання Lean-інструментів дозволить вам стимулювати процес стратегічного планування для подальшого розвитку організації та побудови плану дій. Lean допоможе зробити так, щоб результати стратегічної сесії не припадали пилом, а перейшли в дію.
СПіКЕР
01
СергІй Комберянов
Президент Lean Institute Ukraine
Президент Lean Institute Ukraine, провідний Lean-практик, який керує lean-трансформацією компаній Нова Пошта та Сентравіс, був головним lean-консультантом компаній МХП, Сенс Банк, Біофарма тощо. Допомагає організації USAID в проєктах операційної ефективності в Україні.

Є одним із викладачів курсу MBA в KMBS (Києво-Могилянській бізнес-школі).

Серед результатів його роботи, які публічно анонсовані компаніями:
Нова пошта: скоротив час обробки замовлень на 55%, скоротив помилки відвантажень на 67%.
Біофарма: збільшив ефективність процесів в два рази по леофільним препаратам, знизив брак на 45%.
МХП: підвищив ефективність роботи обладнання з 83% до 93%, збільшив обсяги виробництва на 8,6%.
ПІД ЧАС
ВЕБІНАРУ ВИ ДІЗНАЄТЕСЬ:

03
  • Що необхідно підготувати працівникам та стейкхоледрам компанії, щоб стратегічна сесія пройшла ефективно.
  • Які дані необхідно презентувати.
  • Як сфокусуватися на напрямках компанії, які будете розвивати,грунтуючись на даних та аналізу ринку.
  • Як провести ефективний брейнстормінг з командою за Lean.
  • Як визначити та зафіксувати цілі на наступний рік, завдяки розробці Дерева цілей.
  • Що таке Хошин канрі та його основні елементи.
  • Як сформувати та визначити стратегічні А3 для команд.
  • Чому метод Кетчболу важливий для всієї команди.
  • Як перетворити результати стратегічної сесії в дії.
  • Що слід слід очікувати від сесії протягом наступних 3 місяців.
ПІСЛЯ ВЕБІНАРУ ВИ:
02
  • Навчитеся проводити ревізію цілей компанії.
  • Зрозумієте, як готувати працівників для проведення стратегічної сесії.
  • Сформуєте план проведення стратегічної сесії.
  • Розширите мислення команди завдяки Lean-інструментам.
  • Навчитеся працювати з основними напрямками розвитку компанії на наступний рік.
  • Оволодієте методом проведення брейнстормінгу.
  • Навчитеся формувати цілі.
  • Дізнаєтеся, що таке Хошин Канрі та як працювати з даною стратегією протягом року.
  • Зрозумієте, як розробляти дерево цілей.
  • Навчитеся формувати стратегічні А3 для команди.
  • Дізнаєтеся, що таке методика кетчболу та чому вона так важлива для компанії.
ДЛЯ КОГО
ЦЕЙ вебінар:
03
  • Для керівників компанії та виробництв, які активно використовують Lean у повсякденних робочих процесах та хочуть вийти на новий рівень розвитку компанії в наступному році.
  • Для власників сервісних та виробничих організацій, які хочуть ефективно проводити стратегічні сесії разом з командою, щоб досягати поставлених цілей та підвищувати прибуток.
  • Для Lean-консультантів, менеджерів з оптимізації процесів, які хочуть опанувати процес проведення стратегічної сесії за принципом Lean для подальшого впровадження в компанії, де працюють.
  • Для всіх, хто має досвід та знання в Lean-методології, щоб зрозуміти, як Lean допоможе перетворити результати сесії в ефективні дії.
як проходитиме
вебінар:
Коли:
29.11.2023

Формат:
онлайн
в Zoom
О котрій годині:
19.00 – 20.30
1
година контенту
30
хвилин на запитання
ПРОГРАМА ВЕБІНАРА:
1
Ретроспектива року, що минає:
  • Залучення ключових учасників.
  • Підготовка працівників до стратегічної сесії.
  • Презентація даних.
  • Успіх чи виживання.
  • Основні проблеми, з якими жила компанія цей рік.
2
Визначення цілей на наступний рік:
  • На які виклики слід відповісти ефективними рішеннями.
  • Основні напрямки діяльності компанії, які будемо розвивати.
  • Підтримка та покращення напрямів компанії, що існують.
  • Розвиток нових можливостей компанії.
  • Інновації, які необхідно розвивати сьогодні, щоб бути в контексті ринку.
  • Брейнстормінг команди.
  • Визначення цілей.
3
А3 для кожної команди, щоб результати сесії перейшли в дії:


  • Хошин Канрі - стратегія на 1 рік.
  • Розробка дерева цілей.
  • Визначення А3 для кожної команди.
  • Методика Кетчболу.
  • Кейс.
СПІВРОБІТНИКИ ЦИХ КОМПАНІЙ
НАВЧАЛИСЯ У НАС:
40%
20%
55%
67%
45%
8.5%
27%
33%
НАШІ ДОСЯГНЕННЯ
ЗБІЛЬШЕННЯ ОБСЯГУ ВИРОБНИЦТВА
СКОРОЧЕННЯ ЧАСУ ЗБІРКИ
СКОРОЧЕННЯ ПОМИЛОК ВІДВАНТАЖЕНЬ
ПРИРІСТ ПРОДУКТИВНОСТІ ВІДДІЛЕННЯ
ЗНИЖЕННЯ БРАКУ
ПІДВИЩЕННЯ ПРОДУКТИВНОСТІ
КОМПАНІЇ


СКОРОЧЕННЯ ПЛОЩІ ОРЕНДОВАНОГО
ПРИМІЩЕННЯ
СКОРОЧЕННЯ ЧАСУ ОБРОБКИ ЗАМОВЛЕНЬ
Дані з кейсів наших студентів:
вартість
04
БЕЗКОШТОВНО
0 грн